Particuliers Travail - Formation Contrats d'insertion

Quels sont les contrats aidés qui existent aujourd'hui ?

Un contrat aidé permet à l'employeur de bénéficier d'aides pour diminuer le coût de l'embauche et/ou de formation.

  • Et demandeurs d'emploi de 26 ans et plus

  • Oui

    Marchand

    Parcours d'accès aux carrières de la fonction publique (Pacte)

    • Moins de 28 ans dont le niveau de diplôme est inférieur au baccalauréat

    • Demandeurs d'emploi de longue durée âgés de 45 ans et plus bénéficiaires des minima sociaux (RSA, ASS, AAH)

    Oui

    Fonction publique (État, territoriale et hospitalière)

    Contrat adultes-relais

    Au moins 26 ans

    Non

    Non marchand

    (exemples : associations, collectivités territoriales, entreprises chargées de la gestion d'un service public)

    Contrat à durée déterminée pour les seniors dans le secteur agricole

    Aucune

    Non

    Marchand

    Le contrat d’engagement jeune (CEJ) n’est pas un contrat de travail.

    Direction départementale en charge de l'emploi, du travail et des solidarités (DDETS ou DDETS-PP)Pour obtenir des informations sur le droit du travailddets

    Pour en savoir plus

    Contrat aidé / Emploi aidé
    Institut national de la statistique et des études économiques (Insee)